забезпечує український бізнес інформацією, аналітикою та технологічними рішеннями для ефективної та безпечної роботи.
Головне за 17.10.2025 по темі: Трудовий договір (контракт)
ЕкспортОпрацьовано: 14368 джерел
Виявлено: 7 публікацій за 17 жовтня
-
Як підтвердити страховий стаж без трудової книжки?
Для підтвердження страхового стажу без трудової книжки можна використовувати довідки, особові рахунки, письмові трудові договори з відмітками про виконання, свідчення колег, а також дані з реєстру застрахованих осіб. Джерело
-
Що відбувається зі строковим трудовим договором після закінчення строку?
Строковий трудовий договір припиняється автоматично після закінчення строку дії без необхідності додаткових заяв від працівника чи роботодавця. Джерело
-
Чи може роботодавець відправити вагітну жінку у службове відрядження?
Ні, згідно зі статтею 176 КЗпП України, роботодавець не має права відправляти вагітну жінку у службове відрядження, це заборонено як у мирний час, так і під час воєнного стану. Джерело
-
Які новації у порядку виплати лікарняних і декретних затвердив ПФУ?
ПФУ затвердив новий порядок фінансування страхувальників із чіткими строками подання заяви-розрахунку, можливістю подачі в електронній формі та контролем за використанням коштів. Джерело
-
Чи можливо наразі запровадити накопичувальну пенсійну систему в Україні?
Наразі запровадження накопичувальної пенсійної системи неможливе через відсутність фінансових інструментів для інвестування, над розробкою моделі триває робота. Джерело
Кожне з питань — це короткий підсумок змісту публікацій за день. Повний список першоджерел з посиланнями та розширений підсумок за добу доступні у комерційній версії Платформи LIGA360.
Підтвердження страхового стажу без трудової книжки та особливості припинення строкового трудового договору: нові роз'яснення ПФУ і Верховного Суду
Пенсійний фонд України роз'яснив, що для підтвердження страхового стажу до 2004 року, коли автоматичний облік ще не запроваджено, можна використовувати не лише трудову книжку, а й інші документи, такі як довідки, особові рахунки, письмові трудові договори з відмітками про виконання, а також свідчення колег у разі втрати документів через війну. Після 2004 року страховий стаж обчислюється автоматично за даними реєстру застрахованих осіб. Комісії ПФУ перевіряють сумнівні записи у трудових книжках, особливо з тимчасово окупованих територій. Оцифрування трудових книжок має завершитись до літа 2026 року, що є важливим кроком для спрощення підтвердження стажу та оформлення пенсій. Верховний Суд України уточнив, що припинення строкового трудового договору відбувається автоматично після закінчення строку дії договору без необхідності додаткових заяв від працівника. У випадку скасування ліквідації підприємства, звільнення працівника на підставі ліквідації є неправомірним, але якщо строк дії контракту закінчився, підстав для поновлення немає. Це рішення підкреслює важливість розуміння строкових трудових договорів та їх припинення відповідно до законодавства. Також ПФУ затвердив новий порядок фінансування страхувальників для виплати лікарняних, декретних та інших страхових виплат із новою заявою-розрахунком, що спрощує процедуру та встановлює чіткі строки подання та перевірки документів. Окремо наголошується, що роботодавець не має права відправляти вагітних жінок у службове відрядження, що є важливою нормою трудового законодавства для захисту прав працівниць. Міністр соціальної політики також повідомив про неможливість наразі запровадження накопичувальної пенсійної системи через відсутність фінансових інструментів, що впливає на перспективи пенсійної реформи в Україні.